弘毅书院揭牌仪式

暨2025年第一季度标杆分享会

 

 2025年5月9日三束星光点亮弘毅建设集团崭新篇章：

✨ 文化之光—弘毅书院揭牌，厚植弘毅精神沃土；

✨ 榜样之光—季度标杆表彰，淬炼2025奋进力量；

✨ 标准之光—红圈标准推演，锻造高质量发展基石。

以光为引，以行作答，愿我们携手在知行合一的征程中，共赴卓越山海！

 

01 弘毅书院揭牌仪式

 

今日，弘毅书院在全体员工见证中正式揭牌启用！随着红绸揭开，这座承载着弘毅精神的文化殿堂正式向全体公司同仁敞开大门。作为企业文化的“精神灯塔”与人才发展的“赋能引擎”，弘毅书院以“士不可不弘毅，任重而道远”为内核，为企业可持续发展注入持久动力。

 

02 2025年第一季度

工作标杆表彰暨经验分享会

 

 

 

财务部：王俊娜

 

工程部：张修江

 

审计部：王楠

 

 

市场部：李攀攀

 

资料部：吕晶晶

 

人力部：时聪聪

 

计经部：张元元

 

行政部：李舒雯

今日，2025年第一季度标杆分享会暨颁奖仪式圆满举行，8位标杆人物汇聚星光，以经验为炬，照亮弘毅人的奋进之路。会上，标杆代表立足岗位实践，深度分享工作方法，将个体智慧凝练为组织共有的“破局密码”，为全员提供可借鉴的行动范式。

标杆之名，重在引领。标杆的意义不在于定格成绩，而在于点燃更多人的潜能，让星火成炬。未来，弘毅将持续深化“标杆经验萃取-全员赋能落地”的闭环机制，推动优秀实践转化为标准化行动指南。期待每一位公司同仁向标杆看齐，在挑战中铸造辉煌，在共进中书写新篇！

03红圈标准化推演

 

 

红圈作为弘毅建设集团工作标准化的核心抓手，工程管理一部、工程管理二部以“实战演绎”模式，推演出适配业务生长的标准化红圈工作流程，为规模化复制成功经验提供底层支撑。未来，弘毅建设集团将持续用流程增效、以标准提质，与客户书写更多共赢篇章！

04董事长讲话

 

在此次会议上，董事长刘红军对弘毅书院揭牌及标杆表彰会作了总结讲话。一是旁征博引强调了读书的意义；二是语重心长鼓励员工成为更好的自己，让生活美好，让生命精彩；三是多措并举推进企业加快构建学习型组织；四是引经据典对弘毅书院的院训进行了深刻的阐述。

 

我们深知：光的意义，不仅在于被仰望，更在于被传递；卓越的征程，不仅需要领航者，更需要同行者。愿每一位弘毅人在激荡的时代浪潮中，既做追光者，更成为造光人。

明日之约，我们继续并肩，逐光而行，共赴山海！